2018年11月7日，加拿大BC省（British Columbia）
移民局官网公布了2018年劳动力市场报告，
详细列出了2018-2028年BC省的紧缺职业清单
（High Demand Occupation List）。
最新的紧缺职业清单主要有以下变化：
1、新增岗位数量，由73个增加至100个，
主要包括采购经理、行政经理、工程师经理、
金融分析师、摄影师、人力资源等。据悉，
这100个紧缺岗位将会在省提名技术移民打分时额外获得10分。
2、删除了5个岗位，如零售业销售人员、会计等。
3、下次有可能删除11个岗位，如人力资源经理、行政助理、餐厅经理等。
4、对岗位的学历和工作经验提出了明确规定，
如是否需要高中以上学位，是否需要经过专业培训等。
据悉，BC省省提名项目2018年共有6250个配额。
随着加拿大移民政策逐渐变严，建议有意向的申请人要抓紧了！
BC PNP技术移民的申请条件主要包括：
1、学历高中或以上
2、语言能力至少CLB 4分，视具体岗位而定
3、满足雇主的招聘要求，具有多年相关行业工作经验
4、获得BC省雇主的聘书
5、在BC省的年收入至少约2万加币，具体视地区和家庭人数而定
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